laporan singkat tentang "Fujian Minggu bakat" dari universitas shanghai dan S.L mesin

Quanzhou kota Sanlian manufaktur mesin Co, ltd.

pada 28 Oktober 2020, di bawah bimbingan departemen organisasi fujian komite partai provinsi dan departemen sumber daya manusia dan jaminan sosial Fujian Provinsi, "bakat Fujian minggu" aktivitas yang disponsori oleh kantor bakat Quanzhou komite partai kota kota, Quanzhou kota kota biro sumber daya manusia dan jaminan sosial, dan dilakukan oleh Nan'an komite partai kota, stasiun universitas shanghai berhasil menyimpulkan. S.L Mesin, sebagai perusahaan proyek utama kerjasama antara universitas shanghai dan Nan'an University, diundang untuk menghadiri talent recruitment dan project docking activity.

1. docking yang akurat

Tuan Junyuan Fu, ketua S.L Machinery, menghadiri proyek tautan dok dari bakat ini Fujian minggu aktivitas.

S.L mesin dan universitas shanghai selalu mempertahankan tingkat tinggi kerjasama. The "maju penelitian teknologi peralatan perlindungan lingkungan rekayasa pusat" didirikan bersama oleh kedua perusahaan telah resmi diluncurkan di Fujian area tanaman S.L mesin di Agustus 2020. dr. Li, wakil direktur pusat penelitian teknologi rekayasa Universitas shanghai, memperkenalkan penelitian dan pencapaian yang dibuat oleh universitas shanghai dalam pembentukan batu bata dengan sumber limbah padat dan pengembangan serta penerapan sistem getaran dan pengurangan kebisingan yang komprehensif untuk pembuatan batu bata mesin. Pemanfaatan sumber daya limbah padat secara komprehensif segera disesuaikan dengan S.L Mesin filosofi yang konsisten segera. setelah pidato, ketua Junyuan Fu juga melakukan komunikasi lebih lanjut dengan direktur jiao dan dr. Li, untuk melakukan pekerjaan yang baik dari docking untuk kerjasama berkelanjutan di masa depan.

2. merekrut bakat

bakat Fujian aktivitas minggu

S.L mesin selalu haus akan bakat. universitas shanghai memiliki banyak bakat. mengingat keuntungan dari permintaan utama dan perusahaan, S.L mesin telah mengeluarkan perintah perekrutan untuk bakat di posisi "mekanik insinyur", "luar negeri bisnis manajer" dan "merek operasi manajer".

karyawan adalah fondasi perusahaan, kunci keberhasilan perusahaan, dan juga kebutuhan pengembangan perusahaan. S.L mesin bersedia untuk merekrut bakat dan berkembang bersama.